وفقاً لاستطلاع جديد بشأن الرواتب في دولة الإمارات العربية المتحدة، قد تكسب المزيد من المال خلال عام 2024.
استطلاع بشأن الرواتب في الإمارات
يمكن أن تكون الآن وحتى نهاية عام 2024 لحظة ممتازة للبحث عن وظيفة أحلامك، حيث أن كل واحد منا يمكنه استخدام المزيد من المال في حساباته المصرفية الخاصة، هناك بعض الأفراد الذين هم على وشك جعل هذا الهدف حقيقة واقعة.
وجدت دراسة حديثة أجرتها وكالة التوظيف كوبر فيتش أن 53% من الشركات في دولة الإمارات العربية المتحدة تتوقع رفع أجور موظفيها.
مكافآت الموظفين في الإمارات خلال عام 2024
أصبح واضحا مؤخرا أن هناك إمكانية الحصول على مكافآت بالإضافة بالإضافة إلى ذلك، يمكن الحصول على فرص عمل جديدة في المستقبل القريب، ووفقاً لدليل الرواتب الإمارات 2024 الذي نشرته شركة كوبر فيتش، والذي يعتمد على ردود أصحاب العمل في الإمارات، فمن المحتمل أن يشهد العاملون في دبي زيادة في متوسط أجرهم بنسبة 4.5 بالمائة في عام 2024 على أقل تقدير.
وشارك في الاستطلاع أكثر من ألف شركة، ومن بين تلك الشركات، ينوي ثلث المشاركين (39 بالمائة) زيادة الأجور بنسبة تصل إلى خمسة بالمائة.
تخطط في المستقبل القريب، تسع شركات من أصل عشر لرفع رواتبها بنسبة ستة في المئة، في حين تستعد خمس من أصل عشرين شركة لرفع رواتبها بنسبة عشرة في المئة أو أكثر.
توفير وظائف جديدة في الإمارات خلال 2024
يمكن بالإضافة إلى ذلك، إذا كنت عاطلاً عن العمل لفترة طويلة أو تفكر في العثور على وظيفة جديدة، الحصول على أخبار جيدة بهذا الشأن فإن البحث يحتوي على بعض الأخبار المشجعة لك أيضًا: 56٪ من المشاركين في الاستطلاع لهذا العام يتوقعون توظيف المزيد الناس في عام 2024.
وحدد الاستطلاع عدداً من الاتجاهات الرئيسية، ومن أهمها اكتساب المواهب، وكانت الفجوات الأكثر حدة في المواهب التي أشار إليها من شملهم الاستطلاع هذا العام موجودة في مجالات الإدارة والقيادة، حيث تمثل الإدارة 16% من الإجابات والقيادة تمثل 14% من الإجابات على التوالي، فيما يتعلق بالمكافآت، هناك أيضًا بعض الأخبار الجيدة التي يجب الإبلاغ عنها في هذا الصدد، وبالمقارنة مع 29 في المائة من المشاركين الذين ليس لديهم أي خطط للقيام بذلك، ذكر أكثر من ثلاثة أرباع الذين شاركوا في استطلاع هذا العام (71 في المائة) أنهم يهدفون إلى تقديم حوافز سنوية لموظفيهم على أساس الأداء المالي لموظفيهم. المنظمة في عام 2023.