أوضحت السلطات الكندية مسبقا كل الوظائف التي لا تتطلب تأشيرة عمل للعمال الأجانب وحددتها في لوائح البلاد.
تحدد كندا أنواع الوظائف التي لا تتطلب تصريح عمل للأجانب، وحالات إعفائهم من إصدار تصاريح العمل.
كندا تحدد حالات الإعفاء من إصدار تصريح العمل.
يعتبر تصريح العمل هو وثيقة قانونية تسمح للمواطن الأجنبي بالمشاركة في العمل والحصول على مكافأة من صاحب العمل الكندي.
يُطلب من غالبية المواطنين الأجانب الذين يسعون للمشاركة في القوى العاملة في كندا الحصول على تصريح عمل، ومع ذلك، هناك شروط محددة يجب استيفاؤها قبل السماح لمواطن أجنبي بالعمل في كندا دون تصريح عمل.
أنواع الوظائف التي لا تتطلب امتلاك تصريح عمل في كندا
يتمكن المواطنون الأجانب من تأمين عمل في كندا أحيانا دون أن يُطلب منهم الحصول على تصريح عمل للأنشطة المذكورة أدناه.
تجدر الإشارة إلى أن مجرد إدراجك في هذه القائمة لا يضمن أن يكون الشخص مؤهلاً للحصول على إعفاء من الحصول على تصريح عمل، لكي تكون مؤهلاً للحصول على إعفاء من تأشيرة العمل، يجب أن يتم إدراج وظيفة الشخص في هذه القائمة، ويجب عليه أيضًا استيفاء شروط الإعفاء الإضافية الخاصة بوظيفته، كما هو موضح في الصفحة الرئيسية لبرنامج التنقل الدولي، وتشمل القائمة الوظائف التالية: مدرب أو رياضي، ومحقق ذو خبرة في حوادث الطيران أو حوادث العمل، ومفتش الطيران المدني، والكاتب، ومنظم المؤتمر، ومقدم خدمة الطوارئ وهو أحد أفراد الطاقم، والفاحص ومقيم للبيانات، إما محققًا أو شاهدًا خبيرًا، وأحد أفراد عائلة الممثل الأجنبي، وممثل أو مسؤول في منصب حكومي أجنبي، وطالب الرعاية الصحية القاضي أو الحكم أو أي مسؤول آخر ذي طبيعة مماثلة، والعاملين في الخدمة العسكرية، وإذا كنت ضمن فريقًا سينمائيًا وإعلاميًا أو مراسلًا إخباريًا، وأي عضو في فريق العمل أو فريق الإنتاج يعمل على الإعلانات التجاريةن وفنان يعمل على المسرح، وخطيب في الأماكن العامة، والعامل ذو المهارات العالية بشكل مؤقتن وباحث ذو تركيز قصير المدى، والطالب الذي يعمل بعيدا عن الحرم الجامعي، وطالب يعمل في الحرم الجامعي، فإذا كان مواطن أجنبي يعمل في أحد المناصب أو الحالات المذكورة أعلاه، فهناك احتمال أن يكون مؤهلاً للإعفاء من الحاجة إلى تصريح عمل.
